Histoire de votre succès: en raison de la motivation à de nouvelles réalisations
Motivation / / December 19, 2019
Nous sommes encouragés par les histoires de succès parce que nous pouvons estimer les résultats de ceux qui ont atteint leur objectif, l'application de la force. En voyant la façon dont ils ont vécu, et la récompense reçue, nous nous tentés involontairement d'essayer leur main.
Résultat - une des sources les plus simples et les plus accessibles de la motivation pour chacun d'entre nous. Une personne de tout âge existe une histoire sur la façon dont il a atteint l'objectif important pour lui. Cet objectif pourrait être de petite échelle, mais il l'a aidé à se sentir l'importance de l'effort et inspiré de nouvelles réalisations.
Le problème est que ces histoires au fil du temps, perdu dans la mémoire et ne donnera pas la détermination. Heureusement, que notre performance passée nous a toujours poussé à l'action dans le présent, il existe un ensemble de règles très simples.
Tenir un journal
La principale chose à garder à l'esprit Blog- son but. Il consiste à fixer les résultats et les réalisations, pour évaluer pleinement l'image de votre vie, plutôt que de le récupérer à partir de bribes de mémoire.
Pour blog est devenu un stimulant, vous n'avez pas le talent d'écriture. En outre, il suffit de passer à tenir un journal plus de 5 minutes par jour. Il suffit d'ouvrir un éditeur de texte, ou de prendre un morceau de papier et de le diviser en deux colonnes. Un appel « Je suis aujourd'hui », qui sera décrit dans le résultat le plus important enregistré au cours de la journée, et le second « leçons apprises », qui enregistrera ce qu'ils pourraient apprendre de cette expérience.
Tous les soirs, écrire quelques phrases sur les résultats obtenus et les leçons que vous avez appris. Paroles de reconnaissance, soutien amical, ou vice versa, l'indulgence de la mauvaise habitude - chaque résultat, même négatif - il est l'occasion de faire une leçon.
De quoi passer 5 minutes et écrire deux phrases pour se rendre compte que chaque instant - l'occasion d'apprendre quelque chose d'important.
Turning tous les jours dans une leçon, on ne peut jamais dire qu'il a passé en vain.
keep prix
Trophées, photographies, lettres de remerciement - une mémoire de ce résultats vous avez déjà atteint, sera toujours en mesure de vous donner une charge de motivation. La règle principale est à suivre, - mise à jour gagne. Et peut être fier dans le diplôme de 40 ans en natation pour la 8e année, mais à cet âge est préférable de trouver un sujet plus approprié pour la fierté.
Aujourd'hui, je rencontre encore rarement des gens qui gardent des prix des maisons ou des photographies, qui rappelle leurs succès. Tout ce qu'il a émigré à l'Internet, où la réalisation réelle est érodé dans une mer d'événements aléatoires.
Il est important de ne pas oublier qui vous étiez, de se rappeler qui n'a pas encore devenir.
Un de mes amis m'a dit l'athlète que tout le monde son trophée - il est avant tout la mémoire de volonté et que le zèle avec lequel la victoire a été gagnée, pas le triomphe de la victoire. Coupes lui donnent la force de continuer à travailler sur eux-mêmes et ne permettent pas d'oublier les gens qui étaient là et ont soutenu vers le but.
On suppose que pour vous, il ne sera pas un diplôme ou une tasse et une photo, qui rappelle un succès personnel dans le travail, l'étude, le sport ou les relations. Mettez-le dans un cadre et chaque jour, rappelez-vous que le succès - est la clé de vos actions. Seulement en votre pouvoir de le répéter.
obtenir la reconnaissance
Chaque réalisation est louable. Ceci est non seulement un hommage à votre travail, mais aussi l'occasion de rappeler l'importance de ce que vous faites pour les autres. Nous ne nous demandons pas souvent digne de louange, mais cette forme de motivation est le plus agréable, car il vient de l'extérieur.
Le tonnerre d'applaudissements ou un simple merci sont des formes tout aussi valables de reconnaissance. Pour les obtenir, il faut parfois demander. Bien sûr, la plupart d'entre nous sont habitués à la demande que leur travail apprécié, et il arrive pas parce que nous sommes importants d'eux-mêmes. Il est tout simplement aucune garantie que nous allons obtenir quelque chose, ce que nous demandons. Et si nous refusons? Ou tout simplement rire?
Nous ne voulons pas être vulnérables. Mais il faut comprendre qu'il est en ce moment une personne comprend le mieux à quel point les mots de soutien et adéquat critique.
Pour obtenir la reconnaissance de ses services assez pour demander aux personnes concernées à ce sujet. Certes, dans votre environnement, il y a ceux qui seront en mesure de vous traiter avec la compréhension, car il voit votre ouverture.
enfin
Cet ensemble de conseils que j'ai recueillis avec une ferme conviction: chacun d'entre vous a déjà obtenu des résultats significatifs. Je propose que de regarder en arrière et se rendre compte à quel point ces résultats peuvent être pour votre avenir. S'il vous plaît les évaluer, tirer des conclusions et commencer à conduire à de nouveaux sommets.
Pour quelqu'un de votre histoire est sûr de devenir un exemple. Gardez cela à l'esprit.
Bonne chance à vous!