4 principes d'autogestion qui aident à atteindre les objectifs
Motivation / / December 19, 2019
Nous parlons des bases d'autogestion et de partager quatre principes clés qui contribuent à la vie de contrôle consciemment.
La science de l'autogestion est conçu pour simplifier le processus de notre développement, et la croissance personnelle, quel que soit quels sont les objectifs que nous nous fixons: pour arrêter de fumer, obtenir une promotion ou commence à courir matin. Il est basé sur un ensemble de principes, la compréhension et l'application de ce qui améliorera inévitablement la qualité de votre vie.
Qu'est-ce que l'autogestion?
CicéronL'homme doit apprendre à se soumettre et obéir à leurs décisions.
L'autogestion est l'utilisation des fonctions de gestion (planification, organisation, motivation, contrôle, coordination) pour le contrôle conscient de leur vie.
Dans notre vie, ces principes ont le mode de réalisation suivant:
- Planification - mission de recherche, vision de l'avenir, fixer des objectifs à long terme et les objectifs ainsi que les plans et objectifs de développement pour la prochaine fois.
- Organisation - travail avec les ressources vitales: le temps, les finances, le statut et la formation de l'environnement, la recherche de partenaires, amis et mentors.
- Motivation - exercer leur volonté et force les pousse de formation l'action pour la poursuite des travaux.
- Contrôle - établir les normes et les principes de sa position essentielle pour évaluer les réalisations et les réussites.
- Coordination - obtenir les commentaires de ceux qui nous entourent, et un ajustement constant de leurs plans, l'attitude et les sources de motivation.
Sur chacun de ces domaines sont écrits des dizaines de livres, mais seulement si les principes clés de leur interaction peut obtenir des résultats impressionnants.
Alors, quels sont les quatre principes clés de l'autogestion?
1. Principes du système
Albert EinsteinParmi la simplicité de trouver fouillis de discorde entre l'harmonie de recherche.
La pierre angulaire des réformes vitales conclu en une approche systématique de changement. Seulement en agissant étape par étape, vous pouvez être sûr que le résultat final est de 100%. L'autogestion peut être représentée comme un cercle, dont chaque élément est une étape vers la mise en œuvre de la prochaine étape.
Si vous définissez un objectif important, alors engagés dans leur environnement et des ressources. Fait avec cela? Allez à la motivation. assez formé de volonté? Élever leurs normes et évaluer les progrès.
séquences d'action, et vous n'arrêteront.
2. Le principe des petits pas
ConfuciusLe trajet de mille miles commence par la première étape.
Ce principe appelle à appliquer le minimum, mais l'effort constant pour atteindre cet objectif.
Supposons que vous décidez de commencer à faire du jogging. Si vous soulevez juste le haut de la barre et de décider de courir 10 kilomètres par jour, puis donner rapidement. Ce développement arrive tout le temps, il doit être progressive.
Mettez tâche à exécuter tous les matins pendant 10 minutes. Et tous les jours en même temps. Si vous parvenez à faire dans ce mode une semaine, puis bientôt vous vous sentirez les résultats, parce que votre sera plus forte en raison du faible succès que vous avez atteint. Après cela, nous pouvons augmenter la charge.
Votre objectif doit toujours être plus grand que les résultats quotidiens. Dès que vous prenez votre petit travail succès ultime de la brique, la peur disparaîtra avant que les objectifs ambitieux.
3. Le principe des objectifs internes
Peu importe quelle tâche vous définissez vous-même, vous devez comprendre les raisons de votre motivation intérieure est basée.
Une personne qui cesse de fumer, éprouver une joie incroyable à la disposition finale de leurs mauvaises habitudes, non seulement à cause de ce qui est devenu un champion d'un mode de vie sain. Il est devenu plus confiant dans leurs capacités et plus attrayant aux yeux des autres.
Avec l'objectif, devrait être fondée sur ce genre de mensonges de désir dans sa base. Si vous avez vraiment fixé un objectif d'arrêter de fumer, demandez-vous pourquoi vous avez décidé d'atteindre cet objectif. La raison sous-jacente est toujours que l'une des deux bases: la souffrance ou de recevoir éviter un prix.
Vous voulez vous débarrasser d'une mauvaise habitude de cesser de se sentir imparfait? Ou faire une impression positive, se sentir mieux?
Lorsque vous identifiez et formulez un objectif interne, il est très facile de choisir la bonne première étape. Vous trouverez de nouvelles sources d'y parvenir, jusqu'à ce que vous vous sentez confiant.
Demandez-vous: « Qu'est-ce que je veux vraiment? ».
4. Le principe d'un gaz inerte
Paulo CoelhoSi vous développez une chose, il change et tout ce qui est autour.
Ne pas fixer des objectifs trop ambitieux d'un. Toujours commencer par le fait que votre mission principale est d'auto-développement. Cesser de souffrir du désir insupportable de gagner le très convoité d'un million de roubles et juste commencer à travailler sur eux. Dans tous les domaines.
En savoir plus, faire un voyage, apprendre une nouvelle langue, communiquer avec les gens qui réussissent. Dans le désir de développer toutes vos actions seront visant à atteindre le succès.
Travailler avec les habitudes, les émotions et les relations et le développement professionnel sera inerte reflet de votre réussite.
Dans votre objectif, la chose principale - le désir de devenir une meilleure version de vous-même.
Que dois-je faire?
- Mettre au point une approche systématique et faire attention sur les mesures qui doivent travailler plus fort.
- Prenez un peu d'action aujourd'hui et le faire régulièrement jusqu'à ce que vous obtenez la volonté plus forte. Lire cinq pages par jour, 10 minutes de course, dire à quelqu'un, « Je t'aime. »
- Votre but est plus important que le simple désir. Demandez-vous: « Qu'est-ce que je veux vraiment? ».
- Votre petite victoire aujourd'hui - c'est votre demain réussite professionnelle et personnelle. Gagner la victoire attire, le succès attire le succès. Dans tous les domaines.