7 signes non évidents qui disent que vous avez besoin de changer d'emploi

1. Vous êtes clignement trop lent à votre bureau

Et aussi boire 3-4 tasses de café, qui est en quelque sorte « non valide ». En fait, mauvais café, les carences en vitamines saisonnières ou des oreillers mal à l'aise ici à quoi que ce soit - vous venez à vous ennuyer au travail. Et pour « remonter le moral », vous pouvez simplement passer à autre chose.

Essayez de comprendre comment votre routine de travail: Êtes-vous en train de faire la même chose, ou effectuer diverses tâches dans le lieu de travail? Demandez-vous ce matin, est-il dans la liste des tâches pour aujourd'hui au moins quelques-unes de celles-ci que vous s'il vous plaît, et que vous voulez dépenser de l'énergie. Dans le cas contraire - faire vos conclusions. plus piges à cet égard est clair: les différents clients et différentes tâches permettent relancer les processus de routine et ajouter de la créativité à votre travail.

2. Vous pensez que vos collègues que quelque chose ne va pas

Et avec tout le monde. Vous ne recevez pas de commentaires quand il attend vraiment. Vous gêné de demander de l'aide, car une fois déjà rendu compte que bon rien ne sort de celui-ci. Vous, après tout, pas intéressant pour les gens qui y travaillent. Et après le travail que vous allez à la pratique du yoga, et ils - dans la brasserie. Ou vice-versa. En général, vous comprenez.

Peut-être que le problème est l'absence d'une culture de la communication dans l'équipe, mais le plus probable, vous êtes tout simplement pas en place.

Trouvez-vous un espace professionnel dans lequel vous serez à l'aise. Bien sûr, votre collègues vous n'avez pas à devenir de bons amis, mais la « température moyenne » dans une équipe, vous devez tenir.

3. Vous disiez: « Il est juste un emploi »

Qui a dit que neuf heures du matin jusqu'à six heures du soir, en semaine vous aurez besoin certainement d'être heureux? Peut-être que le travail est devenu une routine, ou vous ne voyez pas à ce stade aucune perspective. Ou peut-être introduire une nouvelle direction en désaccord avec le vôtre - ne vous inquiétez pas, « il est juste un emploi. »

Vous dites et, en fait, traverser la vie de 40 heures par semaine, au cours de laquelle vous convaincre que tout est en ordre.

Pour comprendre ce que 40 heures - il est En fait, beaucoup, Notez les choses sur papier que vous faites avec un vrai plaisir, et comptez combien de fois par semaine consacrez-vous sur eux. Très probablement, vous serez surpris de voir à la figure, et comprendre qu'il faut « juste un emploi » que vous pas de joie, environ 10 fois plus que ce que vous aimez. C'est, en direct pour vous que de 10%. D'une certaine manière les sons tristes, ne l'est pas?

4. Vous mettez trop d'effort

Et pourtant, vous en savez plus souvent: travailler dur pour vous. Il semble que vous n'êtes pas engagé dans le travail physique, et le sentiment après la journée de travail est comme un sacs à vide de jour de pommes de terre.

Vous me expliquer que le travail intellectuel a besoin de plus d'énergie que tout autre, et que maintenant votre projet dans la phase la plus active.

avouons-le: vous êtes fatigués tout simplement parce qu'ils ne tirent pas, ou sur vos épaules tous les problèmes de la société, ou vous êtes brûlé. Ou - plus probablement - pour vous précisément, ce travail est très stressant.

Nous ne disons pas que c'est pas normal de se fatiguer dans le principe que nous sommes tous humains et nous avons le droit de temps en temps de se sentir dévasté. Mais si pour une longue période, tout ce que vous pouvez, après la journée de travail - est en train de tomber sur le canapé - je pense qu'il est temps d'y penser. Ou au moins prendre vacances.

5. Vous demandez de plus en plus eux-mêmes: « Est-ce tout? »

C'est tout ce que vous avez passé cinq ans à l'Université, il a soutenu sa thèse de doctorat, ont passé des cours de formation, des ateliers et des conférences auxquelles assistent? Vous ne vous sentez pas que beaucoup de vos connaissances et compétences de quelque façon réalisé, ou vous vous sentez le plafond, qui reposait sur le dessus de votre tête?

Une personne qui se développe, il y a toujours un risque de se sous-estimer et se contenter de moins.

Faire défiler mentalement toute votre expérience professionnelle - ou tout simplement ouvert résumé (Ce qui, nous l'espérons, est fait correctement) - et rappelez-vous que vous refroidissez spécialiste. Liste tout ce que vous savez, et puis, peut-être, il est clair que ce que vous faites dans le bureau - loin « pas tout. »

Dans ce cas, serait de cesser d'hésiter et de parler à vos conseils sur les ambitions professionnelles.

6. Vous faites constamment des erreurs

Et, apparemment, rien de grave: une petite faute de frappe dans le contrat, tapé l'adresse incorrectement courrier électroniqueNonchalamment écrire un numéro de téléphone sur un morceau de papier - s'il quartet ou sept - alors comprendront. Hier, comme de se rappeler que la réunion est prévue pour midi, et aujourd'hui a informé le client qu'une heure plus tard. Tous, bien sûr, attendra, mais ...

Ici seulement il est pas un bug, mais un manque de concentration.

Lorsque vous comprenez l'importance d'avoir quelque chose au travail, vous vous concentrez automatiquement. Et si vous ne le faites pas, les chances sont que votre cerveau tout simplement retiré de tout ce qui se passe.

Par conséquent, dans votre intérêt de passer à des tâches qui retiendront votre attention et vous Vous voulez bien faire. Ensuite, le numéro de téléphone est écrit clairement, et le contrat sera recoupé une fois de plus.

7. Vous venez heureux avec tout

Nous savons que vous êtes tous très bien: vous êtes sur ce site ont 5-7 ans d'expérience va, une bonne assurance, les promotions, les primes pour l'année. Vous respectez le personnel, vous partagez le point de vue de la société.

C'est seulement une petite nuance: au cours des deux dernières années, vous êtes un peu comme Bourriquet, qui semblait vivre sans problèmes, mais toujours triste. Vous attrapez?

Ne vous sentez que votre travail est devenu une longue zone de confort proverbiale, qui a effrayé, et y rester est bloqué? Que ce soit votre activité amène le lecteur, qui a été avant, ou vous « juste heureux avec tout? »

Rappelez-vous que pour se développer, de temps en temps besoin de se sentir mal à l'aise. Le malaise positif que les forces pour essayer quelque chose de nouveau, d'améliorer l'ancien et le renforcement d'un cran, même s'il semble qu'il n'y a nulle part. Steve Jobs une fois mis le feu de la compagnie qu'il avait créé - et nous savons ce que le résultat a été.