Méthodologue des programmes éducatifs - cours 34 284 roubles. de Eduson Academy, formation 1 mois, date 28 novembre 2023.
Miscellanea / / November 29, 2023
Le méthodologiste des programmes éducatifs est responsable de la qualité des programmes éducatifs et contribue à l'acquisition de nouvelles connaissances. Peut créer un programme de formation pour les employés de l'entreprise ou développer votre propre produit éducatif.
Où un méthodologiste peut-il travailler ?
Grandes entreprises stables. Rosbank, SberObrazovanie, Tinkoff, Uralsib doivent développer des programmes de formation pour leurs employés - c'est l'opportunité de faire carrière dans une grande entreprise.
Startups informatiques dans l'éducation en ligne. Le marché de l'éducation en ligne est en croissance, 40 % des postes vacants sont des emplois dans le secteur informatique prometteur et bien rémunéré, il existe donc une excellente opportunité de commencer à travailler dans l'informatique et d'augmenter vos revenus.
Freelance, travailler à son compte. Projets sur commande, lancement de vos propres cours, coopération hautement rémunérée avec des blogueurs pour créer
contenu protégé par le droit d'auteur
A qui est destiné ce cours?
Méthodistes
Apprenez à concevoir un programme à partir de zéro. Créez des cours en ligne et hors ligne. Travaillez dans l'éditeur de création de cours populaire Articulate Storyline.
Enseignants, conférenciers
Maîtriser la technique d'élaboration de programmes de formation et rendre la formation plus efficace. Vous pouvez travailler comme méthodologiste
en compagnie.
Managers, responsables RH
Vous pourrez influencer la performance de l'entreprise grâce à la formation. Apprenez à calculer l'effet de la formation en argent.
Coachs d'affaires
Apprenez à créer des programmes pour vos propres webinaires et formations. Améliorer leur qualité et attirer de nouveaux clients
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coursCoach d'affaires, entrepreneur, responsable de RP Consulting, auteur des livres « The Path to Solution » et « Team Rules ». L'art de penser ensemble », maître du jeu « Quoi? Où? Quand?".
115 leçons, simulateurs, tests, business cases + cours supplémentaire sur Articulate Storyline
1. Formation et développement en entreprise 4 leçons 1 test
- Qu'enseigner aux employés au 21e siècle
- Test Formation et développement en entreprise
2. Travailler avec le client 5 leçons
- Comment choisir un client dans le domaine de l'éducation
- Comment trouver des projets en éducation
3. Comment choisir un format de formation 7 leçons 1 test
- Canaux de communication: apprentissage en ligne, hors ligne et mixte
- Comment créer et animer des formations efficaces
4. Analyse de marché 1 business case
- Comment effectuer une analyse des concurrents
5. Recherche d'audience 2 leçons
- Comment analyser la demande de formation
- Comment mener une audience CustDev
6. Conception pédagogique et développement de programmes éducatifs 5 leçons 1 test
- Rechercher le public cible et comprendre la demande de formation
- Algorithmes de conception d'un programme éducatif: ADDIE, ASSURE, SAM, LCF
7. Augmenter la motivation et l'engagement des employés grâce à la formation 6 leçons 1 test
- Comment impliquer les salariés: cas de Google et Apple
- Comment impliquer les collaborateurs: cas de Netflix et Pixar
8. Gamification et jeux en éducation 9 leçons 1 test
- Comment introduire la gamification dans la formation et le travail des employés
- Gamification du contenu et gamification structurelle
9. Comment créer des présentations 7 leçons
- Bases de Microsoft PowerPoint
- Comment faire des présentations sympas: structure, titres, textes, images
10. Outils méthodistes 30 leçons
- Apprendre à connaître l'interface Storyline 360
- Comment créer des cours sympas: simulateurs d'attention, diagrammes interactifs
11. Évaluation de l'efficacité de la formation 6 leçons 1 test
- Quels sont les différents modèles d’évaluation de la formation ?
- Comment collecter et analyser des données
- Comment évaluer l'efficacité des programmes de formation
12. Communication efficace 8 leçons
- Comment rédiger un texte avec une bonne structure
- Comment améliorer le texte au niveau de la syntaxe
13. Culture d'apprentissage organisationnel 1 analyse de rentabilisation
- Analyse de rentabilisation: Comment créer une organisation auto-apprenante
14. Développement des soft-skills 9 leçons
- Comment développer la résilience émotionnelle
- Comment utiliser l'intelligence émotionnelle au travail
Soutenance de la thèse
A la fin du cours vous devrez créer votre projet de fin d'études :
- Explorer les situations proposées (cas)
- Développer la meilleure solution
- Défendre votre projet auprès de votre commissaire
- Recevoir un diplôme officiel de fin de cours et pouvoir l'indiquer sur votre CV