Apprendre à apprendre - cours gratuit de Brunojam, formation 5 modules pratiques, Date: 4 décembre 2023.
Miscellanea / / December 09, 2023
Connaissances actuelles
Les cours sont élaborés après analyse des postes vacants et sont mis à jour tous les six mois. Rien de superflu - nous n'enseignons que ce qui sera utile au travail
Le rôle des mentors
Il est beaucoup plus facile d’apprendre de nouvelles choses avec un mentor personnel qui vous plongera dans votre projet, vous aidera à développer vos points forts et ne vous laissera pas seul face aux difficultés.
De vrais projets
La réalisation de projets rapproche l'étudiant des conditions réelles de travail. Les projets permettent non seulement d'apprendre la matière, mais aussi de s'immerger dans le métier
Simple, rapide et pratique
Structure claire. Le cours est divisé en modules. Modules pour les cours. Chaque leçon est une théorie combinée à l'expérience personnelle du professeur. Sans longues salutations et sans eau
Introduction
Il y a un problème: les gens n’obtiennent pas de résultats grâce à la formation.
Il y a trois raisons principales:
Les gens ne se fixent pas d’objectifs avant d’apprendre. Et même ceux qui connaissent l’importance des objectifs ne le font toujours pas. Je veux changer de travail et devenir un spécialiste SMM sympa. Ce n'est pas un objectif, mais un désir. Avec ce paramètre, le résultat du cours sera approprié
Ils n’arrivent pas au bout et abandonnent leurs études. De nombreuses personnes trouvent la motivation pour agir dès la première semaine, mais le problème est de continuer à faire quelque chose pendant une longue période.
Il y a des objectifs, il y a de la motivation, mais ils ne savent pas exactement quoi faire – il n’y a aucune base. C’est un phénomène assez courant lorsque nous nous saisissons d’une information sur un sujet choisi, que nous avançons au hasard et, par conséquent, en vain.
Pourquoi avons-nous mis en avant ces trois raisons? Oui, parce que nous sommes engagés dans des cours et des formations. Parce que nous étudions cette question et que nous recevons les retours des étudiants
Puisque nous avons découvert les trois principales raisons, nous structurerons le cours de manière à les résoudre toutes une par une.
Parlons des objectifs: pourquoi les fixer, quels objectifs aident à obtenir des résultats et lesquels ne le font pas, comment fixer des objectifs intelligents. Il y aura de nombreux exemples, ensemble nous analyserons plusieurs cas et bien sûr nous pratiquerons.
Le prochain module nous donnera la réponse: comment le faire régulièrement. Voyons pourquoi cela n'a pas fonctionné auparavant et quelles techniques aideront à obtenir un résultat positif. Nous admettons que le cerveau aime être paresseux, mais trouvons des options pour le déjouer.
Lorsqu'il n'y aura plus de problèmes pour fixer des objectifs et de la motivation, nous passerons à l'essentiel - aux étapes immédiates pour atteindre nos objectifs.
Examinons chaque type de formation séparément: des cours en ligne aux podcasts. Analysons clairement leurs avantages et leurs inconvénients.
Ensuite, nous passerons à la définition d’objectifs pour les fous, où nous vous expliquerons comment devenir l’un des meilleurs dans la profession que vous avez choisie. Ce bloc est facultatif et convient uniquement aux plus motivés et à ceux qui savent à 100% ce qu'ils veulent accomplir dans la vie.
Nous terminerons par un bloc interactif, où nous parcourrons avec vous tout le parcours d'apprentissage du début à la fin afin de enfin comprendre comment cela s'applique dans la vie.
Module 1 - Objectifs
- informations générales
- Fixer des objectifs SMART. Décoder chaque lettre
- Spécificités de la définition d'objectifs en formation
- Pourquoi est-ce si difficile
- Lynchage d'entreprises
Module 2 - Comment ne pas abandonner ses études
- Pourquoi ça ne fonctionnait pas avant ?
- Des attentes élevées
- Des idées utopiques sur votre productivité
- Perte d'intérêt pour la routine
- On cède aux difficultés, ou plutôt à la quantité de travail qui nous attend
- Aucun résultat visible
- Conclusion
Module 3 - Base
- Qu’est-ce que c’est et pourquoi est-ce nécessaire ?
- Sélection d'outils
- Erreurs fondamentales
- Comment maîtriser les bases seul ou avec un mentor
Module 4 - Options de formation
Module 5 - Fixation d'objectifs pour les fous