Leader innovant: compétences personnelles et gestion d'équipe dans une organisation innovante - cours 30 000 frotter. de HSE, formation 3 semaines, date 6 décembre 2023.
Miscellanea / / December 09, 2023
Les technologies innovantes du 21e siècle changent la société, les entreprises et les individus eux-mêmes. Comment amener une entreprise à devenir leader de l’innovation? Quelles lois et phénomènes organisationnels et psychologiques déterminent la mise en œuvre des innovations ?
Le module « Leader innovant: compétences personnelles et management d'équipe dans une organisation innovante » vous permettra de former votre style de leadership personnel dans une organisation innovante, donnera des connaissances sur la façon dont les gens évaluent les nouvelles informations et prennent des décisions, enseignera comment utiliser ces connaissances lors de la gestion des personnes, en proposant de nouvelles idées et de nouveaux produits, ventes Il vous apprendra également à appliquer des approches modernes de motivation des employés, efficaces pour leur proactivité et leur implication dans les processus de travail.
Le cours a été créé pour mieux comprendre les changements qui s'opèrent dans le monde dans le contexte du développement rapide de la technologie et de la transformation numérique de l'économie. Le cours donne confiance en l'avenir, une solide formation scientifique dans le domaine de l'innovation, ainsi que la capacité à gérer les changements en cours et les nouveaux besoins de la société.
Dans le cours en ligne « Leader innovant: compétences personnelles et gestion d'équipe dans une organisation innovante », vous :
01
Apprenez à appliquer des styles de leadership modernes pour gérer des personnes dans un environnement de travail flexible.
02
Apprenez des techniques pratiques pour créer un environnement hautement motivant dans une organisation afin d'augmenter la créativité, la satisfaction et la productivité des employés.
03
Apprendre à développer différents cadres organisationnels pour le comportement innovant souhaité des employés
Lors de votre candidature au programme « Team Change Management for Manager », vous devez fournir des scans/photos des documents suivants :
- Pages principales du passeport (avec photo et enregistrement)
- Diplôme d'enseignement supérieur/secondaire spécialisé ou certificat de formation
- Certificats de changement de nom (si le nom indiqué sur le passeport et le diplôme ne correspond pas)
- SNILS
Avantages du programme
- Certificat d'obtention du diplôme d'une université de premier plan
En 2022, HSE a pris la première place parmi les universités russes du classement Forbes. 54 % des employeurs souhaitent que leurs employés soient diplômés en HSE. - Un programme de formation riche
Cours interactifs en contact direct avec le professeur. Du matériel pertinent, constamment mis à jour et la possibilité de discuter immédiatement de l'application des connaissances acquises dans votre pratique - La mise en réseau
Contacts utiles pour le développement des affaires et de carrière
Format de formation
Durée totale en heures
22 heures
Conditions d'admission
Diplôme d'Enseignement Supérieur
Format de formation
Télécommande
Langue d'enseignement
russe
Mode cours
Mercredi 5 avril: 18h30 - 21h30 Samedi 8 avril: 10h30 - 13h30 Mercredi 12 avril: 18h30 - 21h30 Samedi 19 avril: 10h30 - 13h30
2
coursMaître de conférences à l'École supérieure d'économie de l'Université nationale de recherche, candidat en psychologie. Sciences, psychologue organisationnel avec une spécialisation en innovation et leadership, coach d'affaires
Olga Abramova